Espace CSST

Le principal rôle du CSST (Comité Santé-Sécurité de au Travail)  en tant qu’acteur de la sécurité au travail est l’analyse des risques professionnels et les conditions de travail. Le CSST contribue à la protection de la santé physique et mentale et la sécurité de tous les salariés de l’entreprise.

Le CSST doit aussi promouvoir les actes de prévention liés aux risques professionnels dans l’établissement (harcèlement, etc.)

Le Comité Santé-Sécurité au Travail (CSST) est une institution représentative du personnel spécialisée dans les règles de santé et de sécurité au travail ainsi que dans les conditions de travail. Présidé par l’employeur, le comité est composé d’une délégation du personnel qui vote les décisions ou les résolutions du comité. Celles-ci doivent être adoptées à la majorité des membres présents. Le comité est également composé de personnes qualifiées dont les voix sont consultatives (médecin du travail par exemple).

Le Comité Santé-Sécurité au Travail a pour missions:

• de contribuer à la protection de la santé et de la sécurité des travailleurs de l’entreprise et de ceux mis à sa disposition par une entreprise extérieure, y compris les travailleurs journaliers, ainsi qu’à l’amélioration des conditions de travail;
• de veiller à l’observation des prescriptions législatives et réglementaires prises en ces matières;
• d’analyser les risques professionnels ainsi que les conditions de travail;
• de procéder, à intervalles réguliers, à des inspections et à des enquêtes en matière d’accidents du travail ou de maladies professionnelles ou à caractère professionnel;
• de contribuer à la promotion de la prévention des risques professionnels, et de susciter toute initiative qu’il estime utile dans cette perspective.
• Le comité est consulté avant toute décision d’aménagement important, modifiant les conditions d’hygiène et de sécurité ou les conditions de travail